Predstavnici ProCredit Bank i Projekta zapošljavanja mladih su danas održali sastanak s ciljem definisanja unapređenja mreže Klubova za traženje posla i povezivanja istih sa „ProCredit Entry Programme“ koji se kontinuirano održava a kojim se daje prilika za obuku i zapošljavanje mladim talentiranim osobama. Radi se o dugogodišnjem Programu ProCredit Bank čiji naziv je izmijenjen, iz „Mladi bankar“ u „ProCredit Entry Programme“, kako bi se poslala jasna poruka mladim ljudima da ProCredit Bank pruža mogućnost za profesionalni razvoj različitih profila profesionalaca a ne nužno one koji su završili fakultete ekonomskog usmjerenja. Osnovni cilj „ProCredit Entry Programme“ je uključivanje svih visokoobrazovanih osoba, sa ili bez radnog iskustva, u proces selekcije Banke a koji podrazumijeva visokokvalitetnu obuku u regionalnim centrima sestrinskih banaka ProCredit Grupacije.
ProCredit Bank na ovaj način želi učvrstiti saradnju sa Klubovima za traženje posla i biti dio jedne izuzetno važne priče za mlade ljude u BiH. Projekat YEP je u prošlosti omogućio povezivanje sa službama za zapošljavanje, ali u narednom periodu predlaže inoviranje prezentacija o Programu u Klubovima, na način da se uvedu Career Chats kojim bi nezaposlene osobe u neposrednoj komunikaciji sa zaposlenim mladim ljudima iz banke dobili konkretne primjere o apliciranju za posao, kreiranju CV-ija koji će privući pažnju poslodavca, ali će uticati i na kontinuirani profesionalni razvoj kod mladih ljudi i nakon što se zaposle.
Kako bi se odgovorilo trenutačnoj potrebi i interesu Klubova, u narednom periodu prezentacije i Career Chats će se u saradnji sa Zavodom za zapošljavanje RS i Službama za zapošljavanje TK i KS organizovati na tri lokacije Tuzla, Sarajevo i Banja Luka, uz uključenje Mostara naredne godine.
Sastanku se pridružio i bivši polaznik „ProCredit Entry Programme“, sada već zaposlenik ProCredit Bank, Aleksandar Gojković, koji je sa prisutnima podijelio priču i utiske o početku svoje karijere. Ističemo da je inicijalni kontakt sa Aleksandrom Banka ostvarila upravo zahvaljujući Zavodu za zapošljavanje Republike Srpske, Klubu za traženje posla koji je omogućio prezentaciju o ProCredit Programu u Klubu. Aleksandrova priča je primjer za sve mlade ljude koji žive u manjim sredinama u Bosni i Hercegovini i poruka da trebaju razmišljati izvan uobičajenih okvira, ukoliko žele doći do posla isključivo vlastitim zaslugama i marljivim radom.
Foto: Predstavnica Projekta zapošljavanja mladih, Venesa Omerhodžić, Aleksandar Gojković, Mevlida Đečević Koštrebić i Boris Drobić ProCredit Bank
