U skladu sa najavama, objavljujemo izvještaj o obukama “Microsoft Skills centara” sa fokusom na nezaposlene- Izvještaj u brojkama do sada iznosi:
- 757 se prijavilo
- 391 ispunjava uslove da su zvanično nezaposleni i da su aktivni tražioci posla = 51% od prijavljenih, što je jako loš pokazatelj
- preko 200 pozvano na testiranje (nije konačan broj)
- 62 se odazvalo testiranju = 31% od pozvanih, što je katastrofalan pokazatelj o aktivnosti mladih
- 43 položilo predtest za neki od kurseva (baze, programiranje) = 69% od onih koji su izašli na testiranje, što je jako dobar pokazatelj znanja koje su pokazali mladi koji su izašli na testiranje
- preko 50 se opredijelilo za projektni menadžment (PMI) i oni se ne testiraju (nije konačan broj)
Projekat „MS Skills centri“ koji uz inicijalnu podršku kompanije Microsoft realizuje udruženje “MS Zajednica u BiH” provodi se od jula 2015 godine. Cilj projekta je uspostava tri centra za edukaciju mladih za rad u IT industriji (Banja Luka, Mostar, Sarajevo), za zanimanja iznimno tražena na tržištu rada. Pored besplatne obuke, za uspješne kandidate osigurano je i besplatno polaganje ispita za Microsoft certifikate. Inicijalno, fokus projekta bio je na studentskoj populaciji. Projekat zapošljavanja mladih (YEP) priključio se projektu u oktobru 2015. godine, nakon čega je fokus projekta značajnije obuhvatio i nezaposlene mlade koji su u registrima javnih službi za zapošljavanje evidentirani kao aktivni tražioci posla. Ono što kontinuirano karakteriše ovaj proces je mali odziv nezaposlenih, te još manji odziv na testiranja. Inače, do sada je ukupno 1656 osoba se prijavilo za Microsoft kurseve, od čega 757 u aplikaciji navelo da su nezaposleni (među kojima ima i vanrednih studenata), a ostali su označili da su studenti.
S ciljem poboljšanja informisanosti ciljne grupe provedena je Facebook kampanja, koja je dala uspjeh što je izraženo kroz broj novoregistrovanih kandidata. Od lokacije do lokacije došlo je do različitog rezultata kampanje. Najslabije rezultate kampanja je dala u Mostaru, gdje je broj novih prijava došao do broja 36 ili ukupno uvećanje od 29,2%. U Banjaluci broj prijava je uvećan za 87 ili 44,8%, dok je u Sarajevu kampanja ocijenjena kao jako uspješna gdje je broj novih prijava povećan za 258 osoba što predstavlja porast 63% u ukupnom broju prijava, ali i skok od 170% više prijava u odnosu na prvi krug (sa 171 na 258 prijava). I pored povećanog broja prijava aktivnost mladih je ostala na izuzetno niskom nivou.
Broj prijavljenih koji su u aplikaciji označili da su nezaposleni u Sarajevu je 407, od čega je 181 prijavljeno na evidenciji i u nekom obliku savjetovanja JU Službe za zapošljavanje Kantona Sarajevo, pa zadovoljavaju kriterije da budu uključeni u aktivnosti obuke finansiranih kroz Projekat zapošljavanja mladih (YEP). Od ukupnog broja pozvanih tek 23 odazvalo se testiranju, od kojih je 14 položilo predtest. (+PMI)
U Mostaru broj prijavljenih koji su označili da su nezaposleni je 156, od čega 84 na evidenciji, 16 njih se odazvalo testiranju, od kojih je 11 položilo predtest (+23 prijavljenih nezaposlenih se opredijelilo za PMI – Project Management).
Broj prijavljenih koji su označili da su nezaposleni u Banjaluci je 194, od čega 126 ispunjava uslove, 23 se odazvalo testiranju, od kojih je 18 položilo predtest (+27 prijavljenih nezaposlenih opredijelili se za PMI – Project Management).
Ilustracije radi, u Banjaluci je pozvano čak 99 kandidata do danas, od čega se samo 23 odazvalo testiranju, od koji je 18 položilo predtestiranje za neki od programerskih kurseva. Iznenađeni lošim odzivom na testiranje, i to kandidata koji su se sami prijavili za kurs, urađena je telefonska provjera prije svakog testiranja kako bi se lično uvjerili da li će kandidati doći na testiranje, jer svako zakazivanje testiranja zahtjeva dogovor sa nekim od fakulteta da se ustupi sala i osoba koja će nadzirati testiranje. U telefonskoj provjeri, koja je dokumentovana smo filtrirali nekoliko izgovora koje su polaznici nudili, i iako ima onih koji su se odselili van države, ili odustali iz privatnih razloga, najviše njih je reklo da nisu u mogućnosti doći na testiranje radi obaveza, zatim da nemaju vremena, a 5% njih tvrdi da se zaposlilo (na crno, pa su još na evidenciji biroa). Sva imena kandidata, kao i njihovi odgovori se nalaze u administraciji Projekta zapošljavanja mladih.
Kandidati koji su se opredijelili za PMI (Project Management) kurs se ne testiraju te se taj ukupan broj budućih polaznika još uvijek obrađuje i nije konačan!
Aktivnosti se i dalje provode, pa tako je ove sedmice zakazan novi termin za testiranje polaznika za Mostar (ponedjeljak u 15:30), Banjaluka (četvrtak u 13:00) dok za Sarajevo se trenutno zakazuje termin. Kandidati koji se pozivaju na testiranje se obavještavaju 2-3 radna dana prije testa, te se pozivaju telefonom dan prije testiranja. Ovu praksu smo uveli nakon što je na prvom testiranju se pojavio jako mali broj kandidata, u Sarajevo se na jednom od testiranja pojavilo samo troje (slike sa tog testiranja možete pogledati ovdje.)
Slike sa prošlosedmičnog testiranja u Banjaluci na kojem se pojavilo 8 kandidata možete pogledati ovdje. Slike sa testiranja u Mostaru na kojem se od pozvanih 49, pojavilo samo 13 kandidata možete pogledati ovdje.
