Search

Reformski paket: Razlike i sličnosti između Švicarske i BiH u provođenju aktivnih mjera zapošljavanja

Kako smo i ranije pisali, gospodin Bächingeru Rainart je predstavnik programa (EIB) “Einstig in die Berufswelt” (Ulazak u svijet rada) koji je radni i obrazovni program za tražitelje prakse i pripravničkog staža za mlade, ali i odrasle u Kantonu Zug, namjenjen svima onima koji nisu pronašli zaposlenje ili su napustili redovno školovanje. Ovaj program se u Švicarskoj provodi na način da se podugovori stručna kompanija od stane švicarske JSZ koja je nadalje odgovorna za rezultate i cijeli proces. 

Gdin Bächinger je danas posjetio Projekat zapošljavanja mladih (YEP) a namjera je da se upozna sa postignućima reforme i modelom koji je uspostavljen u službama za zapošljavanje.

Tako je danas imao priliku da posjeti Klub za traženje posla u birou Istočna Ilidža, obzirom da su klubovi za traženje posla jedan od načina da se mladi aktiviraju i uključe u proces traženja posla. Klub za traženje posla je interaktivno iskustvo za mlade i upravo se po tome razlikuje od tipičnih programa obuke. Bila je ovo prilika da se g. Rainart upozna sa rezultatima ova aktivne mjere, ali i sa drugim vidovima podrške nezaposlenim licima. 

Klub predstavlja kombinaciju unapređenja „mekih“ vještina, i vještina specifičnih potrebnih za traženje posla i podrške i to je ono što izdvaja metodologiju Kluba za traženje posla od drugih metoda. Pri tom, Klub nije samo obuka o pisanju CV-ija, pretraživanju oglasa, simulacije razgovora sa poslodavcem, već i grupna podrška drugih nezaposlenih i savjetodavca u Klubu koji imaju jedan zajednički cilj – pronaći posao u što kraćem vremenskom periodu.

Druge objave u kategoriji