Search

Služba za zapošljavanje KS-a objavila poziv: Posao za 369 pripravnika

U cilju realizacije Programa mjera za poticaj zapošljavanja i održavanja više stope zaposlenosti u KS-u u ovoj godini, Služba za zapošljavanje KS-a poziva poslodavce da prijave potrebu za zapošljavanjem pripravnika VSS, VŠS, SSS i KV stručne spreme, prijavljenih na evidenciju nezaposlenih u KS-u

Ovim programom, kako navode u Službi, planirano je zapošljavanje 369 pripravnika i to 267 VSS i VŠS i 102 SSS i KV stručne spreme, a za te namjene osigurano je 2.228.024 KM.

– Služba će poslodavcima koji budu obuhvaćeni Programom sufinansiranja zapošljavanja pripravnika i potpišu ugovor o radu sa pripravnikom, te izvrše prijavu na penzijsko i invalidsko osiguranje i zdravstveno osiguranje u skladu sa Zakonom o radu, u trajanju od 12 mjeseci za VSS i VŠS i šest mjeseci za SSS i KV stručnu spremu, refundirati sredstva od 600 KM za VSS i VŠS i 500 KM za SSS i KV stručnu spremu po novouposlenom pripravniku. Pripravnici medicinske struke VSS i VŠS po ovom programu zapošljavaju se na šest mjeseci i pripadaju im ista prava kao i ostalim pripravnicima, kazali su iz Službe.

Osim ovog programa, Služba za zapošljavanje objavila je poziv poslodavcima da se prijave za učešće u Programu obuke, prekvalifikacije i dokvalifikacije nezaposlenih osoba. U Službi ističu da je cilj ovog programa obuka, prekvalifikacija i dokvalifikacija nezaposlenih osoba sa područja KS-a, za poznatog poslodavca.

– Planirana sredstva za realizaciju ovog programa iznose 136.600 KM kojima će biti obuhvaćena najmanje 91 nezaposlena osoba, prijavljena na evidenciju nezaposlenih u KS-u. U cilju provođenja ovog programa Služba će poslodavcima za novo zapošljavanje finansirati troškove obuke, dokvalifikacije i prekvalifikacije nezaposlenih osoba u maksimalnom iznosu od 1.500 KM po osobi, a uz obavezu poslodavca da osobe čije se obuke, dokvalifikacije i prekvalifikacije finansiraju, po okončanju iste, zaposli najmanje šest mjeseci. Ako su troškovi obuke, prekvalifikacije i dokvalifikacije veći od 1.500 KM padaju na teret poslodavca, naveli su iz Službe.

 

Druge objave u kategoriji