U skladu sa Strategijom zapošljavanja Republike Srpske za period 2016-2020 te Izmijenjenim akcionim planom zapošljavanja u Republici Srpskoj za 2019.godinu, uspostavljena su četiri lokalna savjeta za obrazovanje i zapošljavanje i to u Srebrenici, Ugljeviku, Loparama i Trebinju (gdje je uspostavljen podsavjet unutar Privrednog savjeta). Nosilac aktivnosti je bio Zavod za zapošljavanje Republike Srpske.
Podsjećanja radi, Zavod za zapošljavanje Republike Srpske je inicirao aktivnosti sa lokalnim zajednicama te su tokom oktobra i novembra 2019.godine održane informativne radionice u Banjoj Luci, Trebinju i Bijeljini, a zatim je održana finalna radionica početkom decembra u Palama, Zavodu za zapošljavanje. Tehničku podršku u realizaciji radionica te uspostavi savjeta i izradi lokalnih akcionih planova zapošljavanja je pružio Projekat zapošljavanja mladih (YEP) uz podršku Vlade Švicarske.
Savjeti za obrazovanje i zapošljavanje imaju savjetodavnu ulogu u oblasti zapošljavanja i obrazovanja ali mogu učestvovati u realizaciji različitih aktivnosti i inicijativa na lokalnom nivou te mogu pripremati i predlagati aktivne mjere zapošljavanja. Također, savjeti imaju važnu ulogu u izradi lokalne politike zapošljavanja, i učestvuju u izradi operativnih planova te daju mišljenje i sugestije za propise koje donosi opštinska skupština/skupština grada.
Jedan od rezultata ovih aktivnosti su i preporuke za harmoniziran pristup za razvoj lokalnih savjeta za obrazovanje i zapošljavanje za lokalne zajednice, u vidu Smjernica koje će Projekat zapošljavanja mladih (YEP) iskoristiti u budućem radu sa Zavodom za zapošljavanje i lokalnim zajednicama.
Naredni koraci podrazumijevaju finalizaciju lokalnih akcionih planova zapošljavanja, te implementacija nove aktivne mjere zapošljavanja u saradnji sa lokalnim zajednicama.
