Služba za zapošljavanje Tuzlanskog kantona je jedna od pet kantonalnih službi za zapošljavanje koja aktivno učestvuje u implementaciji Reformskog paketa (pored službi Hercegovačko-neretvanske županije, Službe za zapošljavanje Bosansko-podrinjskog kantona, Kantona Sarajevo i Službe za zapošljavanje Zapadnohercegovačke županije), a u reformu su također uključeni i Zavod za zapošljavanje Republike Srpske i Zavod za zapošljavanje Brčko distrikta.
Deseti sastanak Radne grupe za implementaciju Reformskog paketa u ovoj službi koji je održan danas u Birou Banovići, bio je prilika da se razgovara o praćenju novih metoda rada, provođenju aktivne mjere grupnog savjetovanja Klub za traženje posla u Birou Banovići kao i o ključnim nalazima Analize potreba za obukama te o izvještaju nedavno održanoe teambudilding radionice.
Tokom sastanka bilo je govora o daljoj dinamici implementacije novog modela rada sa naglaskom na praćenje akcionog plana kojim je dogovorena podrška YEP-a uvođenju metodologije Kluba za traženje posla (u biroima Srebrenik, Graćčanica i Gradačac) obukama za zaposlenike, ali i osvim mogućim aspektima, barijerama i eventualnim daljim mogućnostima za unapređenje rada u ovoj Službi. Paralelno uz sastanak, posjeta Banovićima je iskorištena i za pripremu uspješne priče koja je rezultat uvedenih novih metoda rada, individualnog savjetovanja a koja će do kraja ove sedmice biti objavljena na web stranici Službe, koju je podržao Projekat YEP i koja bilježi izuzetnu posjećenost od trenutka redizajna stranice. Također, na sastanku su razmjenjena mišljenja zaposlenika Biroa Banovići i predstavnika Centralne službe o proceduralnim aktivnostima vezanim za aktivne mjere, kao i predstojećem Sajmu zapošljavanja koji će se održati krajem maja u Tuzli. Na kraju, imajući u vidu uspješno izvedenu prvu grupu učesnika Kluba certificirana je voditeljica Kluba, savjetodavac Adila Kadić čime je Služba dodatno ojačala svoj tim za provođenje grupnih oblika rada, među kojim je metodologija Kluba jedna od najzahtjevnijih.
