Mreža Klubova za traženje posla postigla ambiciozni cilj za period 2011 – 2014.godina – zaposleno 1.110 mladih!

Projekat zapošljavanja mladih YEP je postigao zacrtani cilj od 1100 mladih zaposlenih putem mreže Klubova za traženje posla, te je već i premašena cifra i ona trenutno za ovu fazu iznosi 1.110.

Na početku projekta  skeptici nisu vjerovali da će javne službe za zapošljavanje moći ispuniti ovaj ambiciozan cilj i zbog toga je ovaj uspjeh za YEP ogroman. Svih 1.110 mladih koji su se zaposlili putem mreže Klubova u periodu od oktobra 2011. do novembra 2014.godine predstavljaju 1.110 životnih priča, mladih žena i muškaraca. Od početka uspostave mreže Klubova zaposleno je 1.247 mladih (761 žena, 486 muškaraca). O njima smo Vas redovno izvještavali putem našeg Portala, a neke od priča su:

1. NAJMLAĐI POŠTAR REPUBLIKE SRPSKE!
2. NIJE MI TREBALA POLITIČKA STRANKA DA SE ZAPOSLIM!
3. KRISTINA, DEJANA I MAJA – PRVE RADNICE SOCIJALNOG PREDUZEĆA “DJEČIJE CARSTVO”
4. KROZ OBUKU DIREKTNO DO ZAPOSLENJA
5. FANTASTIČAN JE OSJEĆAJ KADA VIDIŠ DA TE NEKO DRUGI NE MORA IZDRŽAVATI I DA SI SAM ZA SEBE NEŠTO ZARADIO!
6. “PROMIJENILI STE MI ŽIVOT!”

Voditelji Klubova za traženje posla svojim svakodnevnim zalaganjem i lobiranjem kod lokalnih poslodavaca utiču na mijenjanje svijesti mladih i zato zaslužuju naše poštovanje i podršku kako bi pomogli još većem broju mladih.

Ispunjenje ovog rezultata ima veliki značaj i podstrek za dalje reformske procese u službama za zapošljavanje koji uvode savjetodavnu funkciju, a upravljanje prema učincima postaje jedan od alata u upravljanju aktivnim mjerana zapošljavanja, kao što je Klub za traženje posla. Vjerujemo da se ovi rezultati ne bi postigli da nije postojao konstantni pritisak na mrežu Klubova koji su stremili ka ispunjenju ovog cilja, a naredni korak je širenje mreže putem internih kapaciteta voditelja koje će YEP u narednom periodu obučiti kako bi vještine upravljanja Klubovima prenijeli svojim kolegama u matičnim službama za zapošljavanje.

Od ukupnog broja od 1.110 zaposlenih, većina, odnosno 59,6% su žene. Ovo je rezultat kako posebnog fokusa YEP-a na ovu specifičnu kategoriju tako i većeg nivoa zainteresovanosti mladih žena za YEP aktivnosti. Kao što je vidljivo sa naredne grafike, na kojoj je prikazana demografska struktura pratilaca YEP Facebook profila, interes žena za praćenje YEP aktivnosti znatno je veći od interesa muškaraca.