U toku je drugi dan Uvodne obuke za zaposlenike biroa Službe za zapošljavanje Zeničko-dobojskog kantona koju provode interni treneri kantonalnih službi za zapošljavanje, uz podršku Federalnog zavoda za zapošljavanje i YEP tima.
Glavne aktivnosti danas podrazumijevaju simulacije savjetodavnih intervjua i izrade Individualnih planova zapošljavanja.
Na kraju obuke učesnici će polagati pismeni test koji provjerava nivo usvojenih znanja i informacija sa obuke, na osnovu čega se dodjeljuje certifikat za uspješno završenu Uvodnu obuku – Nivo 1.
Uvodna obuka se sastoji od sljedećih tema:
- Rad u šalter sali i info zona (cilj je razdvajanje evidentičarskih i administrativnih poslova); Provođenje grupnog informisanja – info seminar;
- Savjetodavni proces i alati (trijaža nezaposlenih, individualno i grupno savjetovanje); Saradnja sa poslodavcima i efikasno posredovanje;
- Izrada i praćenje individualnog plana zapošljavanja.
Podsjećanja radi, Projekat YEP je u decembru 2017.godine potpisao Memorandum o razumijevanju i saradnji sa Službom za zapošljavanje Zeničko-dobojskog kantona, a ključne zajedničke aktivnosti su podrazumijevale izradu situacione analize Službe, program Uvodne obuke za sve evidentičare ove službe, te učešće u aktivnostima Foruma službi zapošljavanja, učešće u studijskim posjetama nacionalnim zavodima za zapošljavanje u Hrvatskoj, Srbiji i Crnoj Gori, te aktivnostima vezano za uspostavljanje online platforme Zajednica praktičara. U narednom periodu neophodno je raditi na uređenju internih procedura u skladu sa Pravilnikom o evidencijama u oblasti zapošljavanja u FBIH, te podršci u korištenju i praćenju individualnih planova zapošljavanja.
