U organizaciji Agencije za rad i zapošljavanje BiH i Projekta zapošljavanja mladih (YEP) koji se provodi uz podršku Vlade Švicarske, u petak je u Sarajevu održan četvrti po redu Forum službi zapošljavanja. Forum je imao dvije važne teme: formalizacija saradnje sa 33 predstavnika lokalnih zajednica i potpisivanje memoranduma o razumijevanju i saradnji za implementaciju Reformskog paketa u javnim službama za zapošljavanje kantona 10 i Zeničko-dobojskog kantona, čime su sve službe za zapošljavanje ušle u proces reforme.
Kako je istaknuto nakon foruma, formalizacija saradnje sa 33 lokalne zajednice početak je programa podrške lokalnom poduzetništvu, gdje se u narednoj godini očekuje više od 500 poslovnih ideja, koje će rezultirati pokretanjem malih preduzeća. Zaključci plenarne diskusije u kojoj su učestvovali predstavnici lokalnih zajednica i javnih službi za zapošljavanje su:
- Samozapošljavanje je jako značajna aktivnost kako javnih službi za zapošljavanje, tako i opština i gradova. Postoji značajna fragmentiranost podrške koju pružaju opštine, te drugi akteri koji se bave samozapošljavanjem, te je neophodno da se mladima pruži usluga kojom će sve raspoložive usluge biti poznate i dostupne. Samozapošljavanje nije socijalna mjera, već mjera za aktiviranje populacije sa tim sklonostima.
- Obuka je značajna aktivnost kako za sticanje neophodnih znanja, tako i za profiliranje mladih koji zaista imaju sklonost za pokretanje vlastitog biznisa.
- Prioritetna aktivnost mora biti povezivanja programa koji se realizuje u opštinama, te programa koje realizuju javne službe za zapošljavanje. Mladi koji na lokalnom nivou kompletiraju proces obuke i izrade biznis plana biće upućeni na službu za zapošljavanje kao jedan od mogućih načina za finansiranje njihovih poslovnih ideja. Jako je važno da obje strane budu uključene u proces.
- Neophodno je izvršiti evaluaciju programa samozapošljavanja koji se provode u javnim službama za zapošljavanje u narednih 10 godina kako bi se utvrdila njihova efikasnost te definisali potencijali za unaprjeđenje.
– Potpisali smo sporazume sa 33 općine i Kantonom Sarajevo i kroz ove sporazume radit ćemo na odabiru mladih ljudi koji imaju sklonosti ka poduzetništvu, njihovoj obuci i izradi biznis planova te u finalnoj fazi na finansiranju tih planova, rekao je Ranko Markuš, rukovodilac Projekta zapošljavanja mladih (YEP).
Potpisivanje memoranduma o razumijevanju i saradnji predstavlja nastavak reformi javnih službi zapošljavanja, te su se nakon ovog foruma sve javne službe zapošljavanja pridružile Reformskom paketu.
– Ovim projektom mladi ljudi pored finansijske pomoći, dobijaju adekvatnu obuku i savjetovanje prilikom pokretanja biznisa, istakao je načelnik Općine Novo Sarajevo, Nedžad Koldžo.
Opština Jezero je izrazito nerazvijena opština u RS-u, a kako je istakla Snežana Ružičić, načelnica Opštine za njih ovo predstavlja posebnu mogućnost.
– Projekat pruža mogućnost mladim ljudima iz malih opština da razviju svoje ideje u uspješne biznise. Voljela bih da krajnji rezultat projekta bude otvaranje radnih mjesta u ruralnim područjima, kako bi se spriječio odlazak mladih iz BiH, naglasila je Ružičić.
Projekat zapošljavanja mladih u proteklom periodu je razvojem službi za zapošljavanje uticao na unapređenje usluga za nezaposlene, uvođenjem novih alata kao što su Individualni plan zapošljavanja, kao i širenjem aktivne mjere grupnog savjetovanja Klub za traženje posla putem koje je podršku dobilo 7.979 mladih osoba od čega se zaposlilo njih 3.508.
Također, Projekat je pružio podršku u razvoju infrastrukture biroa rada, kako bi se nove metode primjenjivale u adekvatnim prostorijama, a do sada je renovirano ili adaptirano 20 biroa.
